УТВЕРЖДЕНО
приказом Начальника Управления
Судебного департамента
в Республике Ингушетия
от « » 201 г. №
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке получения
федеральными государственными гражданскими
служащими районных (городских) судов Республики Ингушетия,
а также работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового
договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед
районными (городскими) судами Республики Ингушетия,
разрешения представителя нанимателя на выполнение оплачиваемой
деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных
государств, международных и иностранных организаций,
иностранных граждан и лиц без гражданства
1. Настоящее Положение о порядке получения федеральными государственными гражданскими служащими районных (городских) судов Республики Ингушетия, а также работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед районными (городскими) судами Республики Ингушетия, разрешения представителя нанимателя на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства (далее - Положение) разработано в соответствии с пунктом 17 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также абзацем 3 пункта «а» статьи 1 постановления Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. № 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законам «О противодействии коррупции», на основании приказа Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации от № 172 от 24 августа 2016 года и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции» и регламентирует процедуру получения федеральными государственными гражданскими служащими районных (городских) судов Республики Ингушетия а также работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед районными (городскими) судами Республики Ингушетия (далее - гражданские служащие, работники) разрешения председателя районного (городского) суда Республики Ингушетия на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации (далее - оплачиваемая деятельность).
2. Под гражданскими служащими (работниками) в настоящем Положении понимаются гражданские служащие, замещающие должности федеральной государственной гражданской службы в районных (городских) судах Республики Ингушетия, работники, замещающие должности, включенные в перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в учреждении, созданном для выполнения задач, поставленных перед районными (городскими) судами Республики Ингушетия, при назначении на которые и при замещении которых граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
3. Гражданским служащим (работникам) запрещается заниматься без письменного разрешения председателя районного (городского) суда Республики Ингушетия оплачиваемой деятельностью, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.
4. Под оплачиваемой деятельностью понимается занятие любыми видами деятельности, в том числе научной, преподавательской и иной творческой деятельностью.
5. Выполнение оплачиваемой деятельности не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при замещении должностей, указанных в пункте 2 настоящего Положения.
6. Ходатайство о разрешении выполнять оплачиваемую деятельность, финансируемую исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства (далее - ходатайство) составляется:
гражданским служащим в письменном виде по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению;
работником в письменном виде по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению.
7. Гражданские служащие (работники) представляют ходатайство должностному лицу, ответственному по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде Республики Ингушетия, до начала выполнения оплачиваемой деятельности.
8. Регистрация ходатайств осуществляется должностным лицом, ответственным по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде, в день поступления ходатайства в Журнале регистрации ходатайств о выполнении оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства (далее — Журнал регистрации)
по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.
Листы Журнала регистрации должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью районного (городского) суда Республики Ингушетия.
9. Отказ в регистрации ходатайств не допускается.
10. Копия зарегистрированного в установленном порядке ходатайства выдается гражданскому служащему (работнику) на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии ходатайства, подлежащего передаче гражданскому служащему (работнику), ставится отметка «Ходатайство зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации ходатайства, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное ходатайство.
11. Должностное лицо, ответственное по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде, представляет председателю районного (городского) суда ходатайство гражданского служащего (работника) в 3-дневный срок с момента их поступления в данное управление.
12. Председатель районного (городского) суда по результатам рассмотрения ходатайства выносит одно из следующих решений:
удовлетворяет ходатайство гражданского служащего (работника);
отказывает в удовлетворении ходатайства гражданского служащего (работника).
13. Должностное лицо, ответственное по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде, в 3-дневный срок с момента принятия решения председателем районного (городского) суда по результатам рассмотрения ходатайства уведомляет гражданского служащего (работника) о принятом решении.
14. Должностное лицо, ответственное по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде, рассматривает поступившие ходатайства на предмет наличия конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при замещении должностей, указанных в пункте 2 настоящего Положения.
15. В случае выявления конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим (работником) оплачиваемой деятельности должностное лицо, ответственное по вопросам противодействия коррупции в районном (городском) суде, докладывает председателю районного (городского) суда предложения по рассмотрению ходатайства на Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих районных (городских) судов, лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в районных (городских) судах, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется председателем районного (городского) суда, и работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед районным (городским) судом, и урегулированию конфликта интересов.
16. Оригинал ходатайства по миновании надобности направляется должностному лицу, ответственному за кадровое обеспечение в районном (городском) суде, для приобщения к личному делу гражданского служащего (работника).
17. Нарушение установленного запрета гражданскими служащими (работниками) является основанием для привлечения к ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.